（文图/赵艳丽 郝亚勋）开展师资培训，打造优质课堂。为提高新入职教师的教学能力，8月31日至9月2日期间，304am永利集团工程管理教研室组织开展了两次新入职教师试讲暨培训工作。

图一 工程管理教研室新教师试讲(部分展示)

按照学院试讲工作流程，工程管理教研室8名新聘教师进行试讲，4名授课经验丰富的骨干教师参与试讲考核评价。各位新聘教师每人进行15分钟的课堂教学试讲，随后由骨干教师进行3分钟点评，最后由骨干教师分享授课经验和心得。

图二 工程管理教研室新教师试讲(部分展示)

在试讲过程中，新聘教师备课充分，仪表得体，试讲课程形象生动，教学方法和手段得体，教学内容理论与实践相互结合，重难点突出，展现了我院新聘教师良好的学习能力和精神风貌。同时，骨干教师根据教学实景，共同对新聘教师的教学准备、教学思路、课件设计、教学方法、教学秩序以及课程思政等方面进行综合评价，并为他们新学期教学工作的努力方向给出了良好的建议。

通过试讲观摩、评委点评、经验交流等环节，大家更切实地反思到了试讲中存在的不足，也学习到了良好教学方法与教学经验。“通过这两次的试讲，我对课堂教学工作有了深刻的认识，对提高自己的教学能力十分有益，在今后的工作中，我会努力学习新的知识和新的教学技能，使自己成为一个优秀的人民教师！”参加试讲的教师如是说。